Dicas para entrevista de emprego
A entrevista de emprego consiste numa apresentação pessoal na qual o candidato deve expor seus diferenciais, ressaltando suas qualidades. Nós da Drexler Consulting sabemos que acima de tudo, é um momento de muita expectativa, pois trata-se de uma avaliação das competências, personalidade, entre outros fatores pessoais.
O marketing pessoal e uma constante análise do mercado de trabalho auxiliam, e muito, a desenvoltura durante as entrevistas. A participação dos candidatos nas Redes Sociais permite aos profissionais de Recursos Humanos o acesso a detalhes que podem fazer a diferença na contratação, tais como postura, comportamento, conhecimento, habilidade e interesses. Tais informações, juntamente com as detalhadas nos currículos tradicionais, definem, de forma assertiva, o perfil geral do candidato.
A fim de amenizar a ansiedade no momento da entrevista de emprego, separamos para você algumas dicas úteis:
• Sinta-se confiante: Vista-se de modo a valorizar sua personalidade, sem perder o bom senso.
• Faça a diferença : descubra tudo o que puder a respeito da empresa e do entrevistador para não haver surpresas.
• Fale com confiança: preste atenção no domínio das informações que você está levando.
• Seja sincero: consigo mesmo e com a empresa, pois prometer algo que não se pode cumprir não é nenhuma vantagem.
• Seja espontâneo: responda aquilo que realmente pensa, não fique analisando o que você acha que os outros esperam de você!
• Seja objetivo: as entrevistas normalmente tem tempo de duração, relate sua trajetória profissional e pessoal de maneira coerente.
• Seja carismático: aja de forma educada e sem medo.
• Não tenha medo de errar.
• Vá disposto a escutar, apesar de muitas vezes as críticas não serem positivas, saiba lidar com elas.
• Tenha jogo de cintura e saiba contornar as situações, mostrando sempre equilíbrio. Mostre, acima de tudo, que você é competente.
• Não erre com você mesmo: o trabalho exige muita dedicação, e está presente em grande quantidade de tempo em nossas vidas. Faça algo que você realmente goste.
• Sinta-se confiante: Vista-se de modo a valorizar sua personalidade, sem perder o bom senso.
• Faça a diferença : descubra tudo o que puder a respeito da empresa e do entrevistador para não haver surpresas.
• Fale com confiança: preste atenção no domínio das informações que você está levando.
• Seja sincero: consigo mesmo e com a empresa, pois prometer algo que não se pode cumprir não é nenhuma vantagem.
• Seja espontâneo: responda aquilo que realmente pensa, não fique analisando o que você acha que os outros esperam de você!
• Seja objetivo: as entrevistas normalmente tem tempo de duração, relate sua trajetória profissional e pessoal de maneira coerente.
• Seja carismático: aja de forma educada e sem medo.
• Não tenha medo de errar.
• Vá disposto a escutar, apesar de muitas vezes as críticas não serem positivas, saiba lidar com elas.
• Tenha jogo de cintura e saiba contornar as situações, mostrando sempre equilíbrio. Mostre, acima de tudo, que você é competente.
• Não erre com você mesmo: o trabalho exige muita dedicação, e está presente em grande quantidade de tempo em nossas vidas. Faça algo que você realmente goste.
Seleção Especializada/Recrutamento Estratégico
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